Ob Jugend-Unternehmenswerkstatt, Berufs- und Ausbildungsmesse „Go Future“ oder andere Formate, die den Kontakt zwischen Schulen oder vielmehr den Schülern mit den potenziellen künftigen Ausbildungs- und Arbeitgebern in der Region ermöglichen – sie allein reichen nicht, um das Problem des Fachkräftemangels in und rings um Neuhaus am Rennweg lösen zu können, wie Jan Greiner zum Einstieg in das Thema zur jüngsten Obenauf-Zusammenkunft zusammenfasst. Einzig über den Nachwuchs aus den Schulen vor Ort gelinge dies nicht, so der Geschäftsführer der Erfurter Agentur „Idee und Konzept“ und zugleich Obenauf-Akteur. Die Unternehmen seien schlichtweg gezwungen, „sich nach Alternativen umzusehen“, um Mitarbeiter zu rekrutieren.