Lothar Zimmermann fühlt sich ausgezeichnet. Und er ist es auch. Während er am Donnerstag im Großen Saal des CCS den Pokal freudestrahlend in die Höhe reckt, den er für sein Unternehmen Z-Bau Empfertshausen in der Kategorie „Aufstieg durch Innovation“ entgegennimmt, schaut er auf die Uhr. „Jetzt müssten unsere Mitarbeiter von den Baustellen zurück sein und Wochenende haben.“ Zurzeit sind sie an 25 Orten Deutschlands damit beschäftigt, hauptsächlich Tank- und Waschanlagen zu bauen. Und sie haben die Vier-Tage-Woche, in der sie auch auf etwa 40 Stunden kommen. Seit zehn Jahren schon. „Sonst wären etliche Mitarbeiter wahrscheinlich schon nicht mehr bei uns“, sagt Lothar Zimmermann. Er, der das Unternehmen 1985 auf dem Hof seiner Schwiegereltern gründete, ist 80 Jahre alt.